您可能想进一步了解焊工职业病鉴定的具体法律流程。根据解答内容，焊工职业病鉴定的法律流程首先涉及工伤认定。单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，特殊情况下可延长。这一流程依据的是《工伤保险条例》的相关规定，确保了职业病患者的合法权益得到及时保障。
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从法律角度，焊工职业病被认定后享有以下权益：1. 按工伤伤残等级标准要求赔偿；2. 享受工伤医疗待遇，包括治疗费用、康复费用等；3. 若因职业病导致劳动能力丧失，可申请伤残津贴；4. 必要时，可申请法律援助，维护自身合法权益。
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若单位未按时申请工伤认定，焊工个人可以采取以下措施：1. 在单位未提出申请的1年内，自行向劳动保障行政部门提出工伤认定申请；2. 准备相关医疗证明和职业病诊断书等材料，以证明职业病事实；3. 积极配合劳动保障行政部门的调查，确保工伤认定顺利进行。